El gobernador Cuomo se agrieta abajo en salones del clavo de Nueva York
Actualización, 05.11.15: En respuesta a la Tiempos de Nueva York artículo sobre los trabajadores explotados en los salones de uñas, Gobernador de Nueva York, Andrew Cuomo emitió una orden de emergencia para crear un grupo de trabajo que va a inspeccionar cada salón de belleza en la ciudad de Nueva York. El grupo de trabajo, con efecto inmediato, trabajará para asegurar que todos los salones de la ciudad está cumpliendo con las leyes laborales, informa NYmag.com.
Estas leyes incluyen requerir derechos de los trabajadores están publicando en seis idiomas diferentes dentro de los salones, manicuristas deben usar guantes y mascarillas, y si un salón va a la quiebra, sus trabajadores aún deben ser pagados. Cualquier salones de uñas que no cumplan con las nuevas regulaciones se cierran.
Post original, 05.07.15:
Conseguir una manicura es un lujo asequible la mayoría de nosotros nos encanta disfrutar. Pero, ¿cuántos de nosotros consideramos siempre las mujeres detrás de nuestras manos cuidadosamente pintadas y qué tipo de condiciones que están empleados bajo? De acuerdo con una nueva exposición en el Tiempos de Nueva York, manicuristas se han encontrado para ser rutinariamente mal pagados y constantemente explotada, con esencia poco o ninguna mejora en la última década.
En más de 150 entrevistas realizadas en la ciudad de Nueva York, el Veces encontró que la mayoría de los trabajadores se les paga muy por debajo del salario mínimo - si están incluso pagan en absoluto. Muchos trabajadores saben limitada Inglés y pueden estar viviendo en los Estados Unidos sin papeles- inmigración adecuada, por lo tanto, se toman fácilmente ventaja de porque no tienen manera de quejarse a las autoridades laborales. los Veces encontrado estas mujeres - salones de uñas son un sector principalmente femenina - soportar varios tipos de trato injusto, desde el abuso físico, a las acciones humillantes consejos que es atracado y otros.
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Salones han obligado a los trabajadores a entregar dinero en efectivo que hacen, por lo general $ 100- $ 200 en concepto de gastos de formación, mientras que otros tienen que pagar una cuota para poder comenzar incluso trabajando en un salón, y deben trabajar allí de forma gratuita hasta que el propietario se siente que merecen finalmente pagar. Cuando se le preguntó por qué salones tratan a sus trabajadores tan mal y se niegan a pagar el mínimo, uno de los propietarios, dijo: "Nosotros manejamos nuestro negocio nuestra propia manera de mantener nuestra sobreviviente de la pequeña empresa."
Con la ciudad de Nueva York es la "capital de manicuras," (tiene más salones de uñas per cápita que Chicago, Los Ángeles, San Francisco y Boston), que es un poco sorprendente ver una injusticia muy extendido desapercibido por muchos. Afortunadamente, el año pasado el Departamento de Trabajo del Estado de Nueva York hizo su primera investigación barrido salón de uñas. Ellos vinieron con 116 violaciónes de salarios en 29 salones, con sólo una cuarta parte de los empleados realmente ganando el salario mínimo, el Veces reportado.
Las prácticas abusivas son un duro contraste con la mayor parte de la vida de las mujeres que disfrutan de estos manicuras baratos. La dura realidad es que mientras haya una demanda de $ 10 (o menos) manis, la explotación de los manicuristas seguirá existiendo. Sólo nos queda esperar la aplicación de ley continuará las investigaciones con el fin de hacer cumplir las condiciones de trabajo justas - y las mujeres que buscan un poco de mimo elegir sus salones de uñas con prudencia.
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